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Actualités de l'Union Radiance Groupe Humanis

Sections locales BRETAGNE CHARENTES

Sections locales BRETAGNE CHARENTES

MBA Radiance, en accord avec le mouvement mutualiste, a exprimé son soutien à la prise de position vigoureuse de la Mutualité Française sur la mesure gouvernementale visant à augmenter la taxe des contrats santé de 3,5% à 7%.

Partageant ce sentiment d’indignation, la mutuelle et ses élus se sont mobilisés et ont organisé des réunions à destination de ses adhérents et du grand public à Angoulême, La Rochelle, Vannes et Rennes durant tout le mois de novembre.

L’objectif de ces rencontres était d’informer le public sur les conséquences de cette nouvelle mesure, qui vise à accroître les charges sur les mutuelles, et d’inciter le plus grand nombre à signer la pétition de la mutualité.

 


12 agences en Bretagne

12 agences en Bretagne

Après Brest et Saint-Brieuc en début d’année, deux nouveaux espaces ont ouvert :

  • à Rennes 2 rue de Brest (en plus des bureaux au 5 boulevard de Lattre de Tassigny)
  • à Vitré 10 place du Marchix

Toutes les ouvertures s’accompagnent de créations de postes : 6 nouveaux conseillers mutualistes ont été recrutés en 2011. En 5 ans, plus de 20 postes ont été créés au sein de la mutuelle afin de mieux répondre aux exigences de nos adhérents.

A travers cette dynamique, Radiance réaffirme son rôle d’acteur économique régional de premier plan.


La Vannetaise

La Vannetaise

25 salariées de la MBA Radiance ont répondu à l’appel de La Vannetaise, course féminine contre le cancer, le 9 octobre dernier, et se sont lancées avec les 2900 participantes de cette boucle de 6 kilomètres autour de deux rives du port de Vannes.  Claudine Hinault, gestionnaire prestations à Rennes, a réalisé la meilleure performance, terminant à la 26e place en 28 minutes. A noter également la performance de Cécile Godeau, contrôleur interne, qui a terminé 173e en 32 minutes.

Au final, l’équipe Radiance s’est classée en 13e position sur 189 : première équipe mutualiste ! Bravo à toutes ! L’essentiel était de participer en représentant fièrement et humblement les valeurs communes de Radiance et de la Vannetaise : la solidarité et le partage.

L’année prochaine, l’équipe organisatrice de la Vannetaise pourra encore compter sur les femmes de la MBA Radiance !


Sections locales

Vous avez été nombreux à signer la pétition de la Mutualité Française : « Un impôt sur notre santé ? C’est NON ! ». Partageant votre indignation, les élus de la MBA ont organisé quatre réunions en novembre (à Angoulême, La Rochelle, Vannes et Rennes) afin d’en débattre avec les adhérents. Vous y êtes venus en nombre et nous vous en remercions.

Stéphane Lebret, Directeur Général, y a rappelé le contexte économique actuel : déficit de 18 milliards d’euros de la Sécurité sociale, 1,1 milliard d’euros de nouveaux prélèvements sur les contrats santé… En tenant compte de la CMU, plus de 13,27 % de votre cotisation sont reversés à l’Etat ! Une famille payant 100 € de cotisation par mois verse donc 11 € au budget de l’Etat.
Certains députés attaquent actuellement les mutuelles sur le niveau de leurs réserves. Stéphane Lebret a donc rappelé que ces réserves sont un patrimoine collectif constitué par plusieurs générations d’adhérents, dont le montant est déterminé par la réglementation européenne. La mutuelle les utilise pour couvrir les déremboursements décidés en cours d’année, ouvrir de nouvelles agences, anticiper l’avenir…

Ces réserves sont obligatoires et leur non-respect entraînerait la perte d’agrément de la mutuelle ! La réserve de la MBA Radiance, stigmatisée par les politiques, représente 386 € par adhérent, soit neuf mois de cotisation.
Tous les participants aux débats se sont accordés sur le fait que la taxation d’un organisme à but non lucratif est absurde économiquement. La période électorale de 2012 sera l’occasion de rappeler que le droit à la complémentaire santé est un des droits fondamentaux.


Des rencontres emploi/handicap

Le 17 novembre la MBA RADIANCE s’est ’associée à la Semaine pour l’emploi des personnes handicapées. Cette initiative crée tous les ans des passerelles entre les entreprises, les professionnels de l’insertion et les personnes handicapées. Cette année, l’action « Un jour, un métier » a permis aux 2 personnes en situation de handicap moteur de découvrir 2 métiers de la Mutuelle:

• Assistant Conseiller mutualiste à Vannes
• Gestionnaire des contrats  à Rennes.

La mutuelle MBA RADIANCE veut renforcer son rôle d’entreprise citoyenne et responsable et faire du handicap un des axes stratégiques et fédérateurs de sa politique Ressource Humaine.
Une analyse de la situation actuelle de l’entreprise au regard de l’emploi des travailleurs handicapés est en cours. La MBA RADIANCE se fait accompagner par un cabinet conseil pour la réalisation d’un diagnostic, l’objectif étant d’établir un état des lieux pour ensuite aboutir à un plan d’actions adapté.


Radiance partenaire du salon "création/reprise dans l'artisanat"

Radiance partenaire du salon "création/reprise dans l'artisanat"

Le salon se déroulera le samedi 19 novembre de 10h à 17h sur le site de la Chambre des Métiers et de l'artisanat du Morbihan :
10 Boulevars des Iles - 56000 Vannes

Profitez-en l'entrée est gratuite et retrouvez nos conseillers sur le stand Radiance !

Pour plus d'informations rendez-vous sur le site : www.cma-morbihan.fr


Activité Prévention

Activité Prévention

MBA RADIANCE dans le cadre de son activité de Prévention, Promotion de la Santé s’est dotée d’un fonds pour faire face aux attentes et besoins des associations œuvrant dans le champ de la santé. 
L’objectif est de soutenir les initiatives d’associations qui se dévouent au quotidien et au plus proche des préoccupations de nos concitoyens.
Elle peut ainsi apporter une contribution au financement d’actions de prévention et de promotion de la santé à destination des publics de jeunes, de personnes handicapées, de personnes âgées, personnes malades…

Pour pouvoir bénéficier de ce soutien, il suffit de demander un dossier auprès de Marick FEVRE:

Par téléphone au 02 99 29 66 00
Par mail mba-prevention@radiance.fr
Par courrier à MBA Radiance
Service Promotion de la Santé
5 bd de Lattre de Tassigny
35000 RENNES

 


Ca roule avec Radiance !

Ca roule avec Radiance !

A l’occasion de l’inauguration de la nouvelle agence 2, rue de Brest à Rennes, la MBA RADIANCE a organisé les journées portes ouvertes du 22 au 24 septembre.
 
Les rennais et tous ceux qui ont eu l’occasion de se promener dans le centre de la capitale bretonne les 22, 23 et 24 septembre, ont pu remarquer les cycloville habillés aux couleurs Radiance. Pendant ces 3 jours les déplacements en Cycloville ont été offerts par la mutuelle.


Tombola

Tombola

Les heureux gagnants de la tombola : Sylvie Places, Robert Gauduchon et Anne-Claude Perrault, entourés par les présidents des sections locales : Sylvie Dubreuil, Philippe Gabillet et Jean-Yves Le Ray.


Assemblée Générale MBA

Assemblée Générale MBA

L’Assemblée Générale de la MBA Radiance s’est tenue le 23 juin 2011 à La Roche sur Yon. Stéphane Lebret, directeur général, y a évoqué la mise en application en mai 2011 du décret sur les nouvelles baisses des remboursements des médicaments et prestations comme l’auditif et la prise en charge du forfait ambulatoire. MBA Radiance a modifié son taux de prise en charge des médicaments à service médical rendu modéré (vignettes bleues), de 65 % à 70 % pour les médicaments homéopathiques et de 35 % à 40 % pour les dispositifs médicaux (lunettes par exemple). L’Assemblée Générale a décidé de prendre en charge cette hausse du ticket modérateur en cours d’année sans la répercuter sur les cotisations. En revanche, le forfait ambulatoire n’étant pas clairement défini ni dans son contenu ni dans son coût, les délégués n’ont pas souhaité le prendre en charge. Conseil : Vous n’êtes pas obligés d’accepter le règlement de cette prestation.
Par ailleurs, la question de représentativité à l’AG a été posée compte tenu de la nouvelle taille de la MBA, désormais présente sur 6 départements. La mutuelle a plus que jamais besoin d’élus proches des adhérents, d’où la création des sections locales, lieux des rendezvous réguliers (2-3 par an) pour échanger sur les sujets d’actualité.
Pour que nos AG continuent à avoir leur capacité de décision et de mobilisation, la représentativité des délégués passera à 1 000 personnes protégées par délégué.